{"id":9261,"date":"2026-08-06T21:26:22","date_gmt":"2026-08-06T21:26:22","guid":{"rendered":"https:\/\/periodicocentroccidente.com\/?p=9261"},"modified":"2026-08-06T21:26:22","modified_gmt":"2026-08-06T21:26:22","slug":"fetraharina-propone-plan-de-emergencia-laboral-tras-el-24j-y-lograr-aumento-salarial-en-medio-de-la-crisis","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/periodicocentroccidente.com\/?p=9261","title":{"rendered":"Fetraharina propone plan de emergencia laboral tras el 24J y lograr aumento salarial en medio de la crisis"},"content":{"rendered":"<p><strong>Especial.-<\/strong><\/p>\n<p>En medio de las secuelas provocadas por el terremoto del pasado 24 de junio en el estado La Guaira, el presidente de la Federaci\u00f3n Nacional de Trabajadores de la Industria de la Harina (Fetraharina) y secretario general de Sintraharina, Juan Crespo, present\u00f3 este lunes una propuesta integral dirigida al Ejecutivo Nacional y a las autoridades regionales, orientada a proteger el empleo, reactivar la producci\u00f3n y garantizar estabilidad social a las familias trabajadoras.<\/p>\n<p>Durante la lectura de un documento en nombre de los trabajadores del sector en la planta del Grupo Mimesa, Crespo plante\u00f3 un plan estructurado en cuatro ejes: protecci\u00f3n social inmediata, reabsorci\u00f3n laboral, concertaci\u00f3n tripartita y medidas financieras urgentes.<\/p>\n<p>Entre las principales propuestas destaca la creaci\u00f3n de un fondo especial de emergencia que permita otorgar subsidios equivalentes a un salario digno durante al menos seis meses a trabajadores afectados por la paralizaci\u00f3n productiva tras el sismo. Asimismo, solicit\u00f3 la implementaci\u00f3n de una inamovilidad laboral especial que impida despidos bajo la figura de \u201cfuerza mayor\u201d, as\u00ed como la entrega de bonos de contingencia, alimentos, atenci\u00f3n m\u00e9dica y apoyo psicol\u00f3gico.<\/p>\n<p>En materia de reactivaci\u00f3n econ\u00f3mica, el dirigente sindical propuso el programa \u201cReconstruyamos La Guaira\u201d, orientado a emplear mano de obra local en labores de reconstrucci\u00f3n de infraestructura, as\u00ed como esquemas de reubicaci\u00f3n temporal en empresas ubicadas en Caracas y Miranda para preservar las n\u00f3minas activas.<\/p>\n<p>Crespo tambi\u00e9n insisti\u00f3 en la instalaci\u00f3n inmediata de una mesa de concertaci\u00f3n social integrada por sindicatos, Estado y sector empresarial, con el objetivo de evaluar da\u00f1os, establecer cronogramas de reapertura y garantizar condiciones seguras para los trabajadores.<\/p>\n<p>En el \u00e1mbito financiero, plante\u00f3 la implementaci\u00f3n de una moratoria temporal para los trabajadores afectados por el terremoto, que contemple la suspensi\u00f3n del pago de cr\u00e9ditos personales, tarjetas de cr\u00e9dito y pr\u00e9stamos hipotecarios, sin aplicaci\u00f3n de intereses por mora durante el per\u00edodo de emergencia. Asimismo, propuso la creaci\u00f3n de un fondo habitacional para atender a quienes perdieron total o parcialmente sus viviendas.<\/p>\n<p>\u201cFrente a la tragedia, la respuesta no puede ser el abandono ni el desempleo. La fuerza laboral de La Guaira debe ser el motor de la reconstrucci\u00f3n\u201d, expres\u00f3.<\/p>\n<p><strong>Producci\u00f3n en resistencia y modelo de trabajo<\/strong><\/p>\n<p>El l\u00edder sindical destac\u00f3 que, pese a las limitaciones de materia prima, los trabajadores han asumido un rol activo en la recuperaci\u00f3n de la industria, aplicando el modelo \u201cKaizen\u201d para fortalecer el sentido de pertenencia y optimizar los procesos productivos.<\/p>\n<p>\u201cLos trabajadores se han convertido en todo uso, repotenciando maquinarias y buscando alternativas para procesar la poca materia prima disponible, incluso mediante esquemas de maquila con otras empresas, para garantizar el abastecimiento\u201d, explic\u00f3.<\/p>\n<p><strong>Avances contractuales en medio de la contingencia<\/strong><\/p>\n<p>En paralelo, Crespo inform\u00f3 sobre los resultados de la reciente discusi\u00f3n del contrato colectivo, donde se logr\u00f3 un incremento del 50% del salario, un bono de 80 d\u00f3lares, un aumento del 56,6% en la p\u00f3liza de Hospitalizaci\u00f3n, Cirug\u00eda y Maternidad (HCM), as\u00ed como la incorporaci\u00f3n de un seguro funerario, en respuesta a la dif\u00edcil situaci\u00f3n que enfrentan muchas familias tras la tragedia.<\/p>\n<p>Adicionalmente, se acord\u00f3 un aumento del 50% en el CestaTicket y la ratificaci\u00f3n de la inamovilidad laboral como garant\u00eda clave para la estabilidad del sector.<\/p>\n<p>\u201cTenemos trabajadores con m\u00e1s de 30 y hasta 40 a\u00f1os de servicio que hoy le est\u00e1n diciendo a las empresas que no se vayan, que inviertan en su gente para recuperar los niveles de producci\u00f3n previos al terremoto\u201d, subray\u00f3.<\/p>\n<p>La propuesta de Fetraharina y Sintraharina se presenta en un contexto donde la recuperaci\u00f3n productiva de La Guaira se perfila como un desaf\u00edo clave, no solo para el sector industrial, sino para la estabilidad econ\u00f3mica y social de la regi\u00f3n.<\/p>\n<p><strong>Juan Jos\u00e9 Ojeda D\u00edaz \/ Prensa de Solidaridad<\/strong><br \/>\n<strong>X (antes Twitter): @juanjoseojeda<\/strong><br \/>\n<strong>Instagram: @juanjoseojedadiaz<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Especial.- En medio de las secuelas provocadas por el terremoto del pasado 24 de junio en el estado La Guaira, el presidente de la Federaci&oacute;n Nacional de Trabajadores de la Industria de la Harina (Fetraharina) y secretario general de Sintraharina, Juan Crespo, present&oacute; 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